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為進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)黨委、紀(jì)委“三個一”系列活動要求，督促領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭樹立良好的家教、家風(fēng)，進(jìn)一步弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、珍惜崗位，誠實(shí)守信、依法經(jīng)營”企業(yè)文化。公司黨委于近期在兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員間開展了廉政家訪活動。7月21日-8月3日期間，公司黨委書記、副董事長萬向遵，黨委副書記、董事長陳定華，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理王現(xiàn)合，分別去往公司財務(wù)總監(jiān)代映華，黨委委員、副總經(jīng)理董學(xué)友，副總經(jīng)理陳本員家中進(jìn)行廉政家訪。家訪期間，三位領(lǐng)導(dǎo)以“拉家常、訪家情、察家風(fēng)”的方式，面對面與干部、家屬促膝長談，全面了解領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、家庭、生活狀況，并為他們講解了公司目前的發(fā)展情況、公司干部的工作等情況。同時也殷切希望...

8月1日，公司黨委副書記、董事長陳定華，公司總經(jīng)理助理、第一直管部經(jīng)理付雋蒼到滇池明珠廣場二期建設(shè)項目調(diào)研指導(dǎo)工作。陳定華深入項目施工一線，實(shí)地查看了項目建設(shè)情況。他強(qiáng)調(diào)，整體室外工程回填質(zhì)量及壓實(shí)度質(zhì)量必須把關(guān)，特殊邊角位置采取特殊的措施進(jìn)行回填夯實(shí)，室外基礎(chǔ)夯實(shí)度必須符合規(guī)范及設(shè)計要求。屋面工程局部位置的排水措施需要完善，屋面整體鋪貼質(zhì)量要嚴(yán)格要求。陳定華還對整個項目建設(shè)進(jìn)度提出要求，要求嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)點(diǎn)要求，嚴(yán)格把控節(jié)點(diǎn)目標(biāo)，走在先，走在前，按時按質(zhì)完成目標(biāo)任務(wù)，保證整個項目的開業(yè)目標(biāo)不動搖。據(jù)悉，滇池明珠廣場項目二期建設(shè)項目總占地面積73780㎡，約110.67畝，總建筑面積471000㎡...

8月1日，公司黨委書記、副董事長萬向遵，副總經(jīng)理陳本員到第十一直管部云南財經(jīng)大學(xué)安寧校區(qū)建設(shè)項目調(diào)研指導(dǎo)工作。實(shí)地查看了項目施工現(xiàn)場，聽取了項目概況、項目策劃、建設(shè)推進(jìn)等方面的詳細(xì)匯報，并對項目推進(jìn)及管理工作給予充分肯定。第十一直管部副經(jīng)理謝程貴、安全總監(jiān)王超陪同。萬向遵提出，要認(rèn)真梳理項目各方面情況，加強(qiáng)對班組的組織與管理，倒排工期，加快項目建設(shè)進(jìn)度。要積極主動與業(yè)主溝通協(xié)商，積極解決在施工過程中遇到的問題，在確保安全的情況下，提高工作質(zhì)量，安全優(yōu)質(zhì)高效的完成目標(biāo)任務(wù)，確保該項目順利通過竣工驗(yàn)收。針對風(fēng)雨操場項目鋼結(jié)構(gòu)、幕墻安裝等高處作業(yè)施工，他強(qiáng)調(diào)，項目部要加強(qiáng)日常安全管理工作，認(rèn)真落實(shí)安...

為慶祝中國人民解放軍建軍93周年，牢牢把握“聽黨指揮、能打勝仗、作風(fēng)優(yōu)良”新時代強(qiáng)軍目標(biāo)，根據(jù)集團(tuán)統(tǒng)一安排部署，貫徹落實(shí)集團(tuán)及公司年中工作會精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體退役軍人積極融入到為中華民族謀復(fù)興、為中國人民謀幸福的偉大實(shí)踐中，結(jié)合當(dāng)前疫情防控工作實(shí)際情況開展好八一建軍節(jié)紀(jì)念活動。7月29日-30日，公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊前往復(fù)退轉(zhuǎn)軍人家中進(jìn)行走訪慰問，公司保衛(wèi)部、黨委工作部人員參與慰問。公司黨委書記、副董事長萬向遵，公司黨委委員、工會主席胡云紅分別率隊前往公司在在冊的復(fù)退轉(zhuǎn)軍人家中進(jìn)行慰問?！澳鼇砩眢w可好？”“好的很吶！”，伴隨著親切的問候，同時通過對各復(fù)退轉(zhuǎn)軍人的生活、健康等狀況進(jìn)行了解，公司領(lǐng)導(dǎo)叮...

7月28日上午，公司黨委副書記、董事長陳定華，副總經(jīng)理向小波到鎮(zhèn)雄縣易地扶貧搬遷項目呢嚕坪大橋調(diào)研指導(dǎo)工作。第十一直管部項目經(jīng)理馬淘良陪同。陳定華深入呢嚕坪大橋施工現(xiàn)場，對項目進(jìn)行詳細(xì)了解后表示，項目部應(yīng)該加快項目建設(shè)進(jìn)度，保證按甲方及總包要求按時按質(zhì)完成項目建設(shè)任務(wù)。他指出，施工安全是重中之重，現(xiàn)場施工管理要重點(diǎn)關(guān)注施工安全，同時提升施工質(zhì)量。參觀過程中，他還對施工過程中的重要工序做出了指導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研，不僅是對項目建設(shè)做出了重要指示，還是對一線項目施工的有力監(jiān)督和對員工的巨大鼓舞。項目部將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)建投人“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)和敢打硬仗、善打惡仗、能打勝仗”的高原鐵軍精神，保...

7月27日，公司在二樓會議室召開干部大會，集團(tuán)干部考察二組組長、混凝土公司黨委書記、副董事長、副總經(jīng)理饒燁帶領(lǐng)考察組成員到公司推薦考察干部，公司在昆領(lǐng)導(dǎo)班子、基層單位黨政負(fù)責(zé)人、職能部門負(fù)責(zé)人和部分職工代表參加會議。會議由公司黨委書記、副董事長萬向遵主持。饒燁就推薦職位及推薦人選的任職條件和資格以及民主推薦和考察工作的方法步驟進(jìn)行了明確說明。他指出，要高度重視這次民主推薦工作，切實(shí)把忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹客扑]出來。一要堅持標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)把好干部推薦出來。二要出以公心，正確履行民主權(quán)利。三要嚴(yán)格要求，自覺遵守組織人事紀(jì)律。萬向遵代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子感謝集團(tuán)對公司的關(guān)心和支持，并做表態(tài)發(fā)言：一是嚴(yán)格遵守組織...

7月21日，公司黨委書記萬向遵攜公司生產(chǎn)管理部、黨委工作部相關(guān)負(fù)責(zé)人到華潤悅府小區(qū)項目調(diào)研指導(dǎo)工作。萬向遵一行查看了華潤悅府小區(qū)項目A3地塊施工現(xiàn)場及A7地塊樣板間，還參觀了項目部的黨建文化走廊、辦公環(huán)境、安全反省屋等。座談會上，第二直管部班子成員參會并匯報直管部情況。項目負(fù)責(zé)人從團(tuán)隊建設(shè)、技術(shù)管理、質(zhì)量管理、安全管理、標(biāo)化建設(shè)及成果、生產(chǎn)業(yè)務(wù)情況、重點(diǎn)工作、存在問題等方面進(jìn)行了工作匯報。萬向遵肯定華潤悅府小區(qū)項目工作的同時，提出了要求：一是要高度重視第二直管部核心競爭力的打造。要圍繞公司發(fā)展，立足直管部發(fā)展主業(yè)，做的更好、更精、更專。要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，班子成員要思考直管部的發(fā)展方向，要處理...

7月18日，公司在一樓會議室召開2020年職能部門年中工作會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各職能部門正副職參加會議。會議由公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理王現(xiàn)合主持。公司黨委副書記、董事長陳定華提出了各部門普遍存在的問題并給出改進(jìn)建議。他指出，各部門現(xiàn)在還存在以下問題：一是工作主動性、積極性不足。二是對本系統(tǒng)的業(yè)務(wù)工作掌握不到位，缺乏擔(dān)當(dāng)精神和責(zé)任意識。三是制度執(zhí)行落實(shí)不到位。四是工作目標(biāo)制定不夠清晰。五是人才培養(yǎng)力度有待加強(qiáng)。六是對工作的落實(shí)、跟蹤還不到位。針對問題，陳定華提出八點(diǎn)建議：一是加強(qiáng)制度建設(shè)，疏理、完善制度，抓好部門管理。二是工作要有清晰的目標(biāo)，各部門要細(xì)化、量化、具體化目標(biāo)。三是部門負(fù)責(zé)...

7月16日，公司黨委書記萬向遵帶領(lǐng)生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人到芒市中心城區(qū)綜合管廊PPP一期建設(shè)項目調(diào)研指導(dǎo)工作。第十二直管部經(jīng)理、項目負(fù)責(zé)人陪同。調(diào)研組深入施工現(xiàn)場，查看了管廊主體、基坑支護(hù)、側(cè)墻鋼筋綁扎、管廊頂板防水施工等工序，并了解了工程進(jìn)度、工程質(zhì)量控制、“四新”技術(shù)運(yùn)用、安全管理等方面的情況。在聽取項目情況匯報之后，萬向遵對項目管理工作表示肯定，并提出要求：一是必須按照集團(tuán)、公司要求，千方百計抓好項目建設(shè)進(jìn)度工作，同時要加強(qiáng)質(zhì)量管理工作，必須保證工程按時按量按質(zhì)完成。二是加強(qiáng)對內(nèi)對外的溝通協(xié)調(diào)工作，保證工程進(jìn)度不受資金、材料等問題的影響。三是要深入貫徹落實(shí)好“五反一加強(qiáng)”活動，安全工作出不得任...

7月15日下午，集團(tuán)安全監(jiān)督管理部副部長羅蘭平帶隊，到公司承建的巧家北門移民安置點(diǎn)項目，開展拉網(wǎng)式排查工作，公司副總經(jīng)理臧慶澤，公司生產(chǎn)管理部、安全生產(chǎn)部相關(guān)人員、第十七直管部經(jīng)理及項目經(jīng)理參與檢查，此次排查工作分為三個部分：一是施工現(xiàn)場安全質(zhì)量檢查；二是內(nèi)業(yè)資料檢查；三是召開座談會議。在施工現(xiàn)場安全質(zhì)量檢查過程中，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對項目四新技術(shù)鋁模板工藝成型質(zhì)量及定型化防護(hù)措施給予了肯定，要求在今后項目管理中要穩(wěn)中求進(jìn)，一切按照國優(yōu)項目及其他獎項的申報要求進(jìn)行部署安排。并認(rèn)可了二公司在巧家北門項目中的安全生產(chǎn)工作。同時，集團(tuán)檢查組對十七直承建的巧家北門移民安置點(diǎn)項目6#地塊各棟號進(jìn)行五位一體全面排查...

7月15日上午，公司董事長陳定華、副總經(jīng)理陳本員、年輕副總經(jīng)理龍為華等一行到臨翔區(qū)棚戶區(qū)改造安置房建設(shè)項目（一期）工程項目進(jìn)行檢查指導(dǎo)工作。一行領(lǐng)導(dǎo)對項目部前期工作所取得的成績表示肯定。同時，也提出要求。針對該項目現(xiàn)階段的室外、綠化工程，要求項目部在施工中要做到“安全第一，質(zhì)量為重”，進(jìn)一步強(qiáng)化各級、各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，在安全生產(chǎn)工作上真正做到各司其職、各負(fù)其責(zé)。要反違章、除隱患、保安全、促生產(chǎn)，創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。要以安全、優(yōu)質(zhì)、高效創(chuàng)建品牌工程，打響企業(yè)品牌，樹立公司形象。項目部要樹立典范，秉承高起點(diǎn)、嚴(yán)要求的標(biāo)準(zhǔn)，努力把項目建設(shè)成為精品工程，打造公司在臨滄地區(qū)的嶄新形象，并積...

新員工作為公司的新進(jìn)力量，是公司發(fā)展的動力源泉，為幫助新員工快速了解公司發(fā)展歷史、業(yè)務(wù)范圍、管理制度，進(jìn)一步認(rèn)同企業(yè)文化，行為模式，堅定自己的職業(yè)選擇，培養(yǎng)良好的工作心態(tài)，職業(yè)素質(zhì)，為勝任崗位工作打下堅實(shí)的基礎(chǔ)，同時打造一支高素質(zhì)、高效率、高執(zhí)行力團(tuán)隊，7月11日-15日，公司組織開展了新員工入職培訓(xùn)。7月11日上午，新員工到公司報到并辦理入職手續(xù)，下午，集中前往培訓(xùn)基地。12日早上七時許，為期一天的素質(zhì)拓展訓(xùn)練活動在培訓(xùn)基地正式開展。新員工被隨機(jī)分為6支隊伍，依次開展了動感顛球、珠行萬里、竹竿舞、雷區(qū)取水、攀爬畢業(yè)墻等團(tuán)隊活動。通過一系列的團(tuán)隊拓展活動，大家由原來的分組競爭關(guān)系轉(zhuǎn)換成合作關(guān)系...